上海的股票配资以竞赛为引擎驱动“五个中心”建设加速跑

本报记者张翀本报通讯员范万红周世玮

叉车在窄巷般的货架间精准穿行，一箱箱药品平稳出库；大屏前，“数智操作员”正模拟处置冷链药品的温控预警……这是日前湖北武汉九州通医药集团内的一场特殊技能比武现场，也是武汉市总工会组织开展的劳动和技能竞赛的一个生动缩影。

2026年，武汉正全力冲刺“全国经济中心、国家科技创新中心、国家商贸物流中心、国际交往中心、区域金融中心”的“五个中心”建设目标。“在湖北加快建成中部地区崛起重要战略支点的时代征程上，武汉要更好地当好龙头、走在前列、多作贡献，加快建设国家中心城市、全力打造‘五个中心’、全面建设现代化大武汉。”湖北省委常委、武汉市委书记盛阅春的铿锵话语，正在这座英雄城市激起百万职工的干事创业磅礴激情。

如何将百万职工的力量凝聚到宏伟蓝图之中？武汉市总工会的答案是：将劳动竞赛的赛道精准对接“五个中心”建设最前沿，推动竞赛从传统的“比武场”升级为职工成长的“大舞台”，最终蝶变为驱动城市战略落地的“硬核引擎”。

竞赛“作战图”与“五个中心”高度耦合

翻开2026年武汉市劳动竞赛实施方案，一张紧扣“五个中心”的“作战图”脉络分明：围绕重点工程，开展“六比一创”（比工程质量、进度、管理、技术创新、文明施工、安全生产，创和谐团队）竞赛；聚焦先进制造业强链壮群，推行“四比一促”（比质量、效率、协作、创新，促链动发展）产业集群竞赛；瞄准国家科技创新中心建设，东湖高新区则在实验室和攻关一线摆下“揭榜挂帅”的擂台。

“竞赛的赛道设在哪里，工会的旗帜就插到哪里。”武汉市总工会有关负责人表示。今年，全市共有10个重点工程、2个产业集群、10个重点班组获湖北省总工会批复，入选省总“百千万”引领性劳动竞赛名单；市总工会本级立项50个引领性竞赛项目和40个重点班组，计划下拨补助经费200余万元，确保每场竞赛都成为“五个中心”建设的“加速器”。

尤为值得一提的是，今年的竞赛首次将网约车司机、货车司机、快递员、网约送餐员、网络主播等新就业形态劳动者纳入参赛范围。“工地上比一板一眼的精度，实验室里攻一钉一铆的难题，物流线上争一分一秒的时效。”该负责人说，“当越来越多的人从旁观者变为参赛者，‘五个中心’建设便拥有了最广泛、最坚实的群众力量。”

从重大工程到产业集群，从传统制造业到新就业形态，劳动竞赛正在武汉构建起“全域覆盖、全员参与、全链联动”的宏大格局。

精进技能筑牢人才基座

与传统“比力气、比速度”不同，如今的劳动竞赛正加速向“比创新、比专利、比成果转化”转型升级，成为武汉建设国家科技创新中心的人才“蓄水池”和创新“加速器”。

在东湖高新区，一场围绕光芯片封装测试良率难题的“揭榜挂帅”竞赛正悄然展开。区总工会聚焦光电子信息、生命健康等领域，鼓励龙头企业与中小微企业联合组队、协同攻关，并将竞赛成绩直接与“光谷工匠”选树、职业技能认定、职业晋升挂钩。一位在竞赛中攻克技术难题的产业工人，凭借优异表现不仅获评“光谷工匠”，更实现了从一线操作工到技术骨干的身份跨越。类似的成长故事，正在光谷的实验室与车间里不断上演。

与此同时，“五小”（小发明、小创造、小革新、小设计、小建议）创新活动将竞赛的触角延伸至每一个工位。九州通医药集团依托覆盖全国95%以上行政区域的物流网络和“九州云仓”系统，在竞赛中设置智能设备操作、冷链合规管理等实战科目，围绕“降本增效”开展“五小”创新。竞赛中涌现出的优秀操作法被固化推广，培养了一批既懂医药又精通数智化操作的复合型物流人才。“以前觉得创新是工程师的事，现在每一个环节都可以成为创新的起点。”一位凭借“优化冷链包装方案”在竞赛中获奖的仓管员感慨道。

当前，劳动竞赛正深刻重塑武汉产业工人的能力模型，为“五个中心”建设筑牢坚实的人才基座。

用高质量答卷支撑“中心建设”

竞赛不是“演兵”，而是“实战”。检验竞赛成效的唯一标准，是它为“五个中心”建设贡献了多少实实在在的价值。

数据是最有力的证明。2025年，武汉各级工会共组织2.72万家企业、230万名职工参与劳动和技能竞赛，开展各类岗位练兵5260余场次，直接催生数以千计的“五小”创新成果，收集合理化建议数万条，创造经济效益数以亿元计。今年，竞赛规模进一步扩大至2.8万家企业，辐射效应将更加显著。

这种效应正加速转化为城市竞争力。在商贸物流领域，九州通通过竞赛打磨出的智能设备和冷链操作规范，显著提升了配送时效与履约质量，用更高效的供应链服务助力武汉打造立足中部、服务全国、辐射全球的物流枢纽。在金融领域，武汉金融控股集团紧扣“服务实体经济、防控风险、深化转型”三大战场，依托多牌照优势，在竞赛中探索“投贷联动”“供应链金融”等新模式，让金融服务精准滴灌中小微企业，为武汉建设区域金融中心注入“金融活水”。在文旅领域，武汉文旅集团聚焦“一桥两山”世界级文旅核心区，通过“六比一创”竞赛培育了一批服务标兵，让每一位游客都能感受到武汉的诚意与温度，助力国际交往中心建设。

“劳动竞赛不是一阵风，而是服务城市战略的长效机制。”武汉市总工会有关负责人表示，今年的竞赛特别注重成果的固化和推广，持续赋能“五个中心”建设。

从“赛场”到“舞台”再到“引擎”上海的股票配资，劳动竞赛在武汉完成了一场深刻的角色跃迁。这座英雄城市正以劳动竞赛为引擎，在高质量发展的新征程上全速奔跑。

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